Diese FSOT-Bewerbung richtet sich nicht nur an FSOT-Kandidaten, sondern an alle außenpolitischen und diplomatischen Fachkräfte auf der ganzen Welt. Es wird auch Forschern in internationalen Beziehungen und geopolitischen Fragen empfohlen. Diese Android-Anwendung enthält über 8800 Studiennotizen und FSOT-Fragen mit detaillierten Erklärungen.
Dieser Antrag enthält die folgenden Kapitel: 1. US-Regierung 1 2. US-Regierung 2 3. US-Geschichte 1 4. US-Geschichte 2 5. US-Außenpolitik 1 6. US-Außenpolitik 2 7. Wichtige Gerichte und Verfassung 8. Management 1 9 .Management 2 10.Wirtschaft 1 11.Wirtschaft 2 12.Kommunikation 1 13.Kommunikation 2 14.Geographie 15.Weltpolitik & RI 1 16.Weltpolitik & RI 2 17.Weltangelegenheiten 18.Weltgeschichte 1 19.Weltgeschichte 2 20.FSOT-Prüfungsbericht 21. Prüfung gestern Abend 22.Englisch für Außenpolitik
Ein Foreign Service Officer ( FSO) ist ein beauftragtes Mitglied des United States Foreign Service. Als Diplomaten formulieren und setzen die Beamten des Auswärtigen Dienstes die Außenpolitik der Vereinigten Staaten um. BFS verbringen den größten Teil ihrer Karriere im Ausland als Mitglieder von US-Botschaften, Konsulaten und anderen diplomatischen Missionen. Einige erhalten jedoch Aufträge für Kommandos, Kongresse und Bildungseinrichtungen wie die verschiedenen US-Kriegskollegs. Innerhalb des Auswärtigen Dienstes werden sie auch als Generalisten bezeichnet. [1]
Beamte des Auswärtigen Dienstes, die die meisten obersten Ebenen des Auswärtigen Dienstes besetzen, sind eine von fünf Kategorien von Mitarbeitern des Auswärtigen Dienstes. Andere Kategorien umfassen Staatsangehörige und Spezialisten des Auswärtigen Dienstes (z. B. Spezialagenten des diplomatischen Sicherheitsdienstes der USA)
Neue Kandidaten werden von der Spitze des Registers ernannt (höchste Punktzahl), und Kandidaten, die nicht innerhalb von 18 Monaten ernannt werden, werden aus dem Register entfernt. Kandidaten können ein Angebot ablehnen; Wenn Sie eine Sekunde ablehnen, werden ihre Namen aus dem Register gestrichen. Einige Kandidaten erhalten den Status "Nicht anrufen", bis sie bereit sind, Angebote zu erhalten, aber der 18-Monats-Timer läuft weiterhin. Es ist üblich, dass ein Kandidat mit einer niedrigen Punktzahl einfach aus dem Register abläuft, wodurch der Prozess noch wettbewerbsfähiger wird. Am Ende werden sich weniger als 2% der Erstbewerber beim Auswärtigen Dienst des Außenministeriums als Beamte des Auswärtigen Dienstes immatrikulieren.
Bewerber für FSO-Stellen der US-Agentur für internationale Entwicklung (USAID) folgen einem etwas anderen Prozess. Da USAID in vielen seiner Positionen in Übersee einen starken technischen Fokus hat, werden BFS in der Regel für bestimmte Backstops eingestellt. Die meisten erfolgreichen Kandidaten verfügen über einen fortgeschrittenen Abschluss (häufig einen Master) und einschlägige Berufserfahrung in Bezug auf ihren Backstop und werden einem auf diesen Backstop zugeschnittenen Interview- und Testprozess unterzogen, ansonsten ähnelt er dem für Bewerber des Außenministeriums. Der Antragsteller für FSOT kann folgende Hintergründe haben:
Auswärtiger Dienst der Vereinigten Staaten Spezialist des US-Außenministeriums Spezialist der American Foreign Service Association Ausländischer Landwirtschaftsdienst United States Agency for International Development Haftungsausschluss für kommerzielle Dienste der Vereinigten Staaten
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